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做人力资源管理工作需要包容的心态。()

A. 对
B. 错

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人力资源最高的服务对象是组织的最高领导者。()

A. 对
B. 错

人力资源管理最根本的价值观是对人的看法。()

A. 对
B. 错

有规划才能更好的统合人力资源管理工作和企业单位组织织连在一起。()

A. 对
B. 错

人力资源管理者有没有规划的意识、能力和技能直接决定了能不能做人力资源总监。()

A. 对
B. 错

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