著名的霍桑实验是采取( )来研究组织中的人际关系。 (1.0)(1.0)
A. 归纳
B. 试验
C. 演绎
D. 案例
用来编制和调整长期计划的一种十分有效的方法是( ) 。(1.0)(1.0)
A. 综合计划法
B. 作业计划法
C. 滚动计划法
D. 网络计划法
其有“分段编制,近细远粗”特点的计划方法是( ) 。 (1.0)(1.0)
A. 目标管理法
B. 滚动计划法
C. 甘特图法
D. 德尔非法
企业计划从上到下可分成多个层次,通常越低层次目标就越具有以下特点( )。(1.0)(1.0)
A. 定性和定量结合
B. 趋向于定性
C. 模糊而不可控
D. 具体而可控