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授权的内涵解释:授权不是()

A. 分权
B. 参与
C. 授责
D. 代理
E. 分工

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授权所组成的二大关键要素是()

A. 责任人
B. 工作任务
C. 权力的分配
D. 时间限期

领导者不愿授权的原因有()

A. 缺乏信心
B. 害怕挑战
C. 害怕失去控制
D. 效率假象

管理者对下属授权的障碍,常常有()

A. 不够条理
B. 不信任下属
C. 安全保密顾虑
D. 自己不容代替

衡量工作是否可以授权的因素有()

A. 工作任务的风险程度
B. 工作任务的常规频率
C. 预算多少
D. 工作性质的分类

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