A. 不宜采用标准化的格式 B. 由应聘人员在求职时自己填写 C. 包含工作岗位所需的基本信息 D. 一般由招聘单位的人力资源部门设计 E. 是应聘者提供个人履历和资料的基本形式
A. 因事择人原则 B. 任人唯贤原则 C. 用人不疑原则 D. 严爱相济原则 E. 全面考核原则