默认题库 - 中国邮政人才工作政策知识竞赛 - 查题吧

多选题

下列选项中属于集团级专业领军人才选拔产生的范围是（）。

A. 集团公司总部从事相关专业工作的处（室）负责人；省（区、市）分公司相关业务部门及直属单位的负责人，地市分公司分管相关业务的负责人
B. 邮储银行、速递物流公司、中邮保险公司、中邮证券总部部门负责人及相关业务处室主要负责人，省级分支机构相关业务部门负责人，地市级分支机构分管相关业务的负责人
C. 集团公司其他直属单位相关业务部门负责人
D. 专业、科技和营销策划人员中的高级人才

判断题

经营管理人才是指在企业及其职能部门中担任领导职务并具有决策、管理权的人员，主要包括董事和监事、企业经理人和党委（党组）负责人、部门经理或主管等人员。

A. 正确
B. 错误

判断题

完善全员绩效考核体系，将素质测评结果作为人才评价晋升的关键要素。

A. 正确
B. 错误

判断题

经营管理人才须严格按照机构编制文件规定的职数控制。

A. 正确
B. 错误

判断题

根据企业经营发展战略，当前重点仅在金融、现代物流、网路运行、信息技术四个领域加快推进集团级专业领军人才队伍建设。

A. 正确
B. 错误

判断题

各省（区、市）分公司、集团公司直属单位需根据单位自身情况分别制定集团级专业领军人才的评价选拔、使用管理和考核激励等政策，并且组织开展专业领军人才的选拔、培养、使用等管理工作。

A. 正确
B. 错误

多选题

聘任期间除履行本岗位职责外，还须承担（）聘任职责。

A. 对生产过程进行技术革新、流程优化等，或总结、创新工作方法
B. 对生产中的难题提出有效的合理化建议
C. 传授技术和技艺，承担培训授课或教材编写、课件开发等
D. 担任岗位练兵、技能竞赛教练，或参加职业技能鉴定评判
E. 在刊物上发表经验交流或问题探讨等内容的文章

判断题

对于退休或因其他原因不能继续从事岗位工作的，保留人才专家职务，继续享受相关待遇。

A. 正确
B. 错误

判断题

获得地市级及以上政府，或省级及以上邮政企业表彰奖励的高技能人才，同等条件下可优先聘任。

A. 正确
B. 错误

判断题

集团级专业领军人才的专项奖励由集团公司根据专业领军人才年度考核结果统一核定、统一发放。

A. 正确
B. 错误

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