以下哪个就业信息搜集途径（）具有信息量大，速度快、对象广、随时方便查看的优势。

A. 毕业生供需见面会和人才专场招聘会
B. 互联网
C. 个人搜集
D. 学校毕业生就业指导中心

求职过程中，不符合心理问题调适要求的是（）

A. 客观认识自我，树立正确的就业观
B. 保持良好的就业心态
C. 提高抗挫折能力
D. 坚持自我到底

就业信息搜集的原则（）

A. 精准性原则
B. 时效性原则
C. 针对性原则
D. 重数量原则

收集就业信息时，社会关系途径收集包括（）

A. 家庭
B. 同学
C. 老师
D. 朋友

求职信和简历都要（）

A. 具有针对性
B. 言简意赅
C. 语言优美
D. 真实

求职前要准备（）资料

A. 简历
B. 毕业生就业协议
C. 证书及证明
D. 作品集

求职信主要是全面展现自己的优点。

A. 对
B. 错

为了保证就业信息的时效性，获得的就业信息不需要筛选就立即与用人单位联系。

A. 对
B. 错

“从众心理”能让求职者求职方向不出错。

A. 对
B. 错

笔试前的知识准备应注意哪几个方面？