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第九章领导的一般理论 客观题
判断题
【判断题】勒温等人的研究结果显示,民主型领导方式一般要比独裁型领导方式来得更有效。( )
A. 对
B. 错
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判断题
【判断题】如果高层管理团队是高度分散的,只是单个管理者的集合,而非一个团队,那么其体特征对组织绩效的影响就不大。( )
A. 对
B. 错
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判断题
【判断题】亨利·明茨伯格提出的领导角色理论中,他认为企业家的角色是10种角色中最显著的一种角色,也是管理者权力最明显的表现。( )
A. 对
B. 错
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判断题
【判断题】为了测量领导者属于哪一种风格,费德勒设计了最难共事者LPC问卷,并认为在LPC问卷上打分较高(64分及以上)的人,是属于关系取向型领导风格。( )
A. 对
B. 错
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判断题
【判断题】路径-目标理论以激励理论中的期望理论为基础。( )
A. 对
B. 错
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判断题
【判断题】费德勒的权变模型指出组织的效率取决于“领导者的风格”和“情境的有利性”这两个变量的相互作用。( )
A. 对
B. 错
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判断题
【判断题】密西根州立大学关于领导行为的研究,其目的是区分高产出和低产出的管理者。( )
A. 对
B. 错
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判断题
【判断题】费德勒模型中的任务结构指需要完成的具体任务或工作的特点。( )
A. 对
B. 错
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判断题
【判断题】管理风格中的纵轴表示领导者对生产的关怀程度,横轴表示领导者对人的关心程度。()
A. 对
B. 错
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判断题
按照费德勒权变理论,领导者的风格分为任务取向型和关系取向型两类 。( )
A. 对
B. 错
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