超星 - 第四章节测验 - 查题吧

单选题

团队成员之间角色不应该 ( )。

A. 分工明确
B. 团结协作
C. 平分收益

单选题

团队成员的( )会影响后期团队决策、企业发展方向,只有拥有相似价值观的人组成创业团队,企业才能得以更好的发展。

A. 价值观念
B. 加入目的
C. 知识结构
D. 人格特质

单选题

（）也称为核心主导型创业团队,一般是团队中存在一个核心人物,而其他团队成员主要扮演支持者的角色

A. 星状创业团队
B. 网状创业团队
C. 虚拟星状创业团队

多选题

团队契合模型的测量指标有哪些? ( )

A. 沟通方式
B. 目标契合度
C. 机会成本
D. 压力承受度

多选题

创业团队契合模型拥有以下哪些状态? ( )

A. 理想状态
B. 目标状态
C. 残缺状态
D. 现实状态

多选题

优秀创业团队有哪些特质? ( )

A. 合作精神
B. 立足长远目标
C. 公正性
D. 平等

多选题

团队发展会经历几个阶段,分别是哪些? ( )

A. 形成阶段
B. 波动阶段
C. 稳定阶段
D. 成熟阶段

多选题

在选择团队成员的时候,应考虑哪几点? ( )

A. 加入目的
B. 事业相关度
C. 知识结构
D. 价值观念

多选题

创业团队一般有哪些类型?( )

A. 线性创业团队
B. 星状创业团队
C. 网状创业团队
D. 虚拟星状创业团队

多选题

一般来说,团队成员在创业团队中扮演的角色一共有九种,分别是协调者、塑形者、栽培者、资源探索者、监控者、团队工作者、贯彻者、完成者和专家。这九种角色又可以进一步分为（）。

A. 组织领导类角色
B. 资源整合类角色
C. 设计创新类角色
D. 协作执行类角色
E. 监督评估类角色

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