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多选题

就业分为

A. 自主就业
B. 政策性就业
C. 自主创业
D. 公务员

多选题

职业生涯决策平衡单主要是将重大事件的决策思考方向集中到（）

A. 自我物质方面的得失
B. 他人物质方面的得失
C. 自我精神方面的得失
D. 他人精神方面的得失

判断题

职业生涯决策是综合了个人对自我的认识以及对教育与职业等外在因素的判断，面临生涯抉择情境时所做的各种反应。（）

A. 对
B. 错

判断题

依赖型决策的人总是等待或依赖他人为自己收集信息并替自己做决定。十分不关注他人的意见和期望，对于他们来说社会赞许、社会评价、社会规范是他们做决定的标准。（）

A. 对
B. 错

判断题

奇兰特职业决策理论特别强调资料的重要性和过程的严整性，为此他提出了资料处理的三个策略系统和决策过程的八个步骤。（）

A. 对
B. 错

判断题

职业定位，就是清晰地明确一个人在职业上的发展方向。（）

A. 对
B. 错

判断题

外企的优势在于高薪、人性化；有浮动工作制和年假、机构流程完善，工作环境休闲。（）

A. 对
B. 错

判断题

直觉型决策：指的是决定时不看感觉，不冲动，会系统地收集其它的相关讯息，但他们能为自己的抉择负责。()

A. 对
B. 错

判断题

奇兰特的职业决策过程理论认为，决策是一连串的决定的组合，任何一个新决定都是由先前的决定的影响所致，而新做出的决定又会连锁影响导致后来的一个决定的出现。（）

A. 对
B. 错

单选题

（）是指个人将数据加以组织，然后在许多可能的选择项目中，加以评估、选择、确定，并承诺付诸实行的一个过程。

A. 决策
B. 决定
C. 选择
D. 抉择

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