()是取得领导效能的前提，是领导效能的中心线。
A. 领导效果
B. 领导目标
C. 领导效益
D. 领导效能
WTO争端解决机制的管辖范围包括()
A. 关于争端解决规则与程序的谅解书》
B. 《服务贸易总协定》
C. 《建立世界贸易组织的协定》
D. 《政府采购协定》
大数据在人才管理方面的作用有()。
A. 大数据能够翻转考核
B. 大数据能够进行人员筛选
C. 大数据可以导航学生成长
D. 大数据可以实现人文关怀
首先提出正式群体和非正式群体分类的是()。
A. 梅奥
B. 马斯洛
C. 弗洛伊德
D. 赫茨伯格
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