题目内容

情境实验法结果表明,决策者的()和认知需要与他们对企业内外环境的周密分析具有显著的正向关系。

A. 认知整体性
B. 认知能动性
C. 认知选择性
D. 认知复杂性

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通常情况下,我们在解释他人的行为表现时,总是倾向于低估外部因素如环境造成的影响,而高估内部特质与态度等个人因素的影响,这种归因偏差称为()。

A. 基本归因错误
B. 自我服务偏见
C. 他人态度偏差
D. 环境因素偏差

()年,海德在《人际关系心理学》中提出归因理论。

A. 1965
B. 1958
C. 1968
D. 1956

归因理论是关于知觉者解释和()自己与他人行为原因的社会心理学理论。

A. 了解
B. 推断
C. 总结
D. 观察

常用的无领导小组讨论利用的是()。

A. 对比效应
B. 刻板效应
C. 晕轮效应
D. 涵化效应