A. 标准化服务 B. 个性化服务 C. 强化心理服务 D. 超前服务
A. 焊工不属于特种作业人员 B. 该案例中对焊工的培训是合格的 C. 焊工的上岗条件没有特殊要求 D. 焊工应该按照《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》的要求进行培训和考核