题目内容

如果应聘者的着装、表情、动作等影响了考官对面试结果的判断，则这种面试偏差称为（）。

A. 非语言行为偏差
B. 负面印象加重倾向
C. 对比效应
D. 最初印象倾向

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一份配股权的价格等于_价与_价的差额。

假定Little Sequpia公司，是从Giant Sequoia公司中分离(剥离)出来的公司，决定进行首次公开发行(IPO)。这次发行的总所得将为2 000万美元(=100万股×20美元)的认购价格。Little Sequoia公司的投资银行，Bulge Bracket投资银行认为承销差价将为8％，而其他直接成本将为4％。在该股票的第一个交易日中，该股票以22美元／股收盘。请问本次IPO将会花费Little Sequoia公司的所有者多少成本？公司获得的净所得是多少？

与马斯洛的需要层次理论不符的表述是（）。

A. 人的需要由低到高依次为：生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重的需要以及自我实现的需要
B. 人在不同时期表现出来的各种需要的强烈程度不同
C. 只有低一层次的需要得到相当程度的满足之后，个体才会追求高一层次的需要
D. 自我实现是人类的基本需要

德国西门子公司有优先股100万股。每股面额100马克，固定的股息率为8％．最终收益率的上限为10％；普通股400万股，每股面额100马克。该公司在按固定股息率分派了优先股股息和不少于优先股收益率的普通股股利后，尚余1500万马克供再次分配，那么，在全部参与优先股票、部分参与优先股票和非参与优先股票情况下，优先股票和普通股票每股可分别再获多少的额外股利？(华中科大2002研)