题目内容

确定员工的薪酬水平时要做到保持一个合理的度,对内要做到公正性,对外做到竞争性,所以企业必须进行()

A. 薪酬市场调查
B. 薪酬调整
C. 薪酬计划
D. 企业员工薪酬满意度调查
E. 岗位评价

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绩效考评过程中,考评形式可以为()

A. 上级考评
B. 自我考评
C. 同级考评
D. 下级考评
E. 客户考评

传统薪酬制度类型主要有()

A. 以绩效为导向的薪酬制度
B. 以工作为导向薪酬制度
C. 以能力为导向薪酬制度
D. 组合薪酬制度
E. 股票期权

《核电厂物项和服务采购中的质量保证》(HAD003/03)规定了对采购文件,的要求。

A. 编写
B. 审查
C. 变更管理
D. 内容
E. 记录

《核电厂质量保证大纲的制定》(HAD003/01)规定了采用(),来验证质量保证大纲实施情况的要求和方法。

A. 对质量要求的验证
B. 不符合项控制
C. 质保监查
D. 管理部门审查
E. 纠正措施

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