威尔逊认为,行政学的研究应该以实践为准绳、以本国为核心。()
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在方法上,理性决策模式注重事物变化量的积累,以量变导致质变;它强调在进行改变时维持社会和组织的稳定,因而主张不间断的修改,而不是引起动荡的变革,逐步对政策加以修改并最终改变政策。()
在法约尔看来,当时缺乏管理教育的原因在于缺少管理经验。()
在差别计件工资制之下,泰勒主张,工资支付的对象是职位而不是工人。()
在布坎南看来,如果约束机制不能提供一种良性压力,以确保任何人处于某一特权地位时均不能过多地牟取私利,那么再高尚的执政官也不能保证公共利益不被他或他的后继者有意或无意地损害。()