根据劳动法的有关规定，（）劳动者可以随时通知用人单位解除合同。

A. 在试用期间被证明不符合录用条件。
B. 严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的。
C. 严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的。
D. 在试用期内。