题目内容

以下哪项不属于有形奖赏？

A. 涨工资
B. 口头表扬
C. 奖金
D. 满意的工作安排

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长期预测则要求更高的准确性。()

管理者决定雇佣一名求职者作为其下属，这是他在行使哪种权力？

A. 奖赏权力
B. 强制权力
C. 法定权力
D. 参照权力

未来的不确定和瞬息万变使得领导成为管理的必不可少的活动。()

根据时间来组织业务活动是最古老的划分部门的方法之一，多见于组织的底层。()