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关于企业人力资源管理员的定义，下列说法是否正确：企业人力资源管理员是从事人力资源规划、员工招聘、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。（)

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经销商出于减少竞争的目的一般都希望能获得制造商的销售专营权，但制造商对专营权常常做出多方面的限制。这些限制包括（）。

A. 产品限制
B. 期限限制
C. 区域限制
D. 管理限制
E. 分销指标限制

营销渠道战略的特征有（）。

A. 给出的是宽泛的方针和政策
B. 给出的是精确的执行计划
C. 是面向未来的
D. 是市场营销战略的一个有机组成部分
E. 是短期的目标和计划

组合战略按照战略组合顺序的不同而分为以下几类（）。

A. 同一类型战略的组合
B. 同时性战略组合
C. 不同类型的战略组合
D. 顺序性战略组合
E. 4PS战略组合

对渠道成负的激励政策中“胡萝卜加大棒”的政策是永远存在的。下列选项中属于“胡萝卜加大棒”政策的是（）。

A. 情感激励
B. 实物奖励和精神鼓励
C. 股份激励
D. 奖励权利与强制权利并用