题目内容

根据对企业经营范围影响程度和影响时间长短的不同，可以把计划分类为—

A. 长期计划，中期计划和短期计划
B. 程序性计划和非程序性计划
C. 正式计划和非正式计划
D. 战略计划，战术策划和作业计划

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A. 通过使管理人员制定目标及其完成目标的时间帮助计划工作的开展。
B. 使员工了解到他们的工作完成状况，直接关系到组织目标的实现。
C. 管理者无需向下级详细解释，说明目标管理的理念，制定目标的程序和目标管理的好处。
D. 为员工提供了明确的行动目标，自主工作和创新的组织氛围以及明确的奖惩标准。

A. 回溯分析
B. 非零起点
C. 双重优化
D. 心理障碍

A. 个体性
B. 独立性
C. 可重复性
D. 较大的刚性

A. 头痛
B. 关节痛
C. 心肌梗死所致疼痛
D. 神经痛
E. 月经痛