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工作抽样是指给申请者提供与工作岗位相关的工作任务,让他们完成该岗位的一种或多种核心任务的人员甄选手段。

A. 对
B. 错

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招聘就是审查工作应聘者以保证雇用到最合适的应聘者的过程。

A. 对
B. 错

作为求职者来源的员工推荐的一个缺点是易产生不合格的候选人。

A. 对
B. 错

研究表明,申请表和表中所提供的信息是评估职务候选人未来能否成功的最好的预测器。

A. 对
B. 错

招聘高层管理者的最好的甄选手段是评价中心。

A. 对
B. 错