期望理论认为要有效发挥员工积极性需要做好（）
A. 合理设置工作目标，协调好努力与绩效的关系
B. 贯彻功绩制原则
C. 了解员工的需求，尽量使报酬与需要相对应
D. 帮助当时人正确自己与别人的投入与报酬
可以提高组织士气但又不易造成管理混乱的是（）
A. 链式沟通
B. 环式沟通
C. 轮式沟通
D. 全通道式沟通
组织的功能主要有整合功能、凝聚功能和（）
A. 服务功能
B. 管理功能
C. 激励功能
D. 监督功能
在控制过程中,信息反馈渠道的设计应抓好（）
A. 要建立健全组织工作机构,完善相关规章制度
B. 确定与控制工作有关的人员在信息传递中的任务与责任
C. 要确立切合实际的目标,制定科学的切实可行的行动计划
D. 要事先规定好信息的传递程序、传递方法和事件要求等事项
微信支付 
支付宝支付