沙因(E．Schein)教授将组织文化划分为_____、_____、_____这三个具有结构意义的层次
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组织文化建设的途径不能通过下列哪种方式进行()。
A. 大力宣传组织价值观
B. 培养和树立典型
C. 对负面典型进行严惩
D. 提高组织成员文化素养
较早提出跨文化理论的是两位美国人类学家()。(多选)
A. 霍夫斯泰德和克拉克洪
B. 克拉克洪和斯乔贝克
C. 斯乔贝克和皮特
D. 皮特和霍夫斯泰德
关于劳动关系理论中雇主权利义务的说法，错误的是（）。
A. 雇主权利源自劳动力的占有权
B. 雇主权利主要包括组织权、劳动指挥权、奖惩权和闭厂权
C. 雇主权利是雇主维护自身利益所必需的
D. 保证工人休息休假权是雇主的义务
下面关于劳动争议诉讼流程说法不正确的是（）。
A. 提起诉讼时应书面提出
B. 法院受理后10日内审查是否符合立案条件
C. 立案之日起5日内日将起诉状送达被告，被告收到之日起15日内提出答辩和不答辩
D. 若一审判决不服，自收到判决之日起15日内向上一级法院提起上诉
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