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依据双因素理论，保健因素不起激励作用，只有激励因素采起激励作用。()

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挑战性工作属于双因素理论中的保健因素。()

文化层次不同，人们的需要层次也会不同。()

保健因素同工作内容有关，激励因素与工作环境有关。()

马斯洛认为只有个体低级层次的需要得到完全满足后，才会转向追求更高层次的需要。()