题目内容

无领导小组题目设计的原则有()

A. 相关性
B. 分歧性
C. 答案唯一性
D. 多元性

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广义上,评价中心的主要形式有()

A. 心理测验
B. 面试技术
C. 投射测验
D. 情境模拟技术

角色扮演的主要类型有()

A. 沟通类角色扮演
B. 问题解决类角色扮演
C. 应变类角色扮演
D. 创造类角色扮演

无领导小组的讨论分组中被测者最好彼此熟悉

A. 对
B. 错

公文筐测验主要用于一般管理人员的测评

A. 对
B. 错

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