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房地产经纪行业管理的基本模式中,()模式下的房地产经纪行业组织管理职能相对薄弱,一般只在教育训练、学术交流、评奖等方面发挥作用。 A.行政主管 B.行业自治 C.市场调节 D.行政与行业自律并行管理

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在中标函中所认可的工程施工、竣工和修补任何缺陷所需要的费用为()。

A. 中标合同费用
B. 工程施工费用
C. 工程总金额
D. 中标合同金额

下列违约行为中,()是时间上的不完全履行。 A.履行不当 B.履行不能 C.履行迟延 D.履行拒绝

关于承包商设计义务的一般要求有()。A.承包商应进行工程的设计并对其负责B.承包商应保证其自身、设关于承包商设计义务的一般要求有()。

A. 承包商应进行工程的设计并对其负责
B. 承包商应保证其自身、设计人员和设计分包商具备从事设计所必需的经验和能力
C. 承包商应仔细检查雇主要求队及“放线”条款中提到的基准依据,如果发现任何错误,失误或者其他缺陷应在规定的期限内通知工程师
D. 对于因一个有经验的承包商在提交投标书前,对现场和雇主的要求进行应有的细心检查时,本应发现的上述错误、失误或者其他缺陷而引起的变更,则竣工时间不予延长、合同价格不予调整
E. 雇主人员有权对承包商文件的编制进行检查

广胜电器厂是一家大型生产家用小型变压器的厂家,其产品供不应求。为了满足市场需要,厂里决定采取加班的办法扩大生产规模,生产出更多的产品。1995年6月,该厂正式实行加班制度。规定凡愿意加班的职工就可以报名,每天晚上7点至10点加班3个小时,每个小时工厂支付高于日常工资一倍的报酬——5元钱,每晚共15元,但以后不再安排补休。此举一出,广大职工纷纷要求加班。他们认为,原来晚上也没什么事,加3个小时班就可以赚15元钱,1个月下来就有300元,再加上工资每月拿700多元。由于全厂职工均报名加班,广胜电器厂短时期内生产大量的家用小型变压器,赚了不少钱,职工的加班费也按月如数照发。可惜好景不好,1995年11月,家用小型变压器市场疲软,大量产品积压。厂里决定停止加班,而且10月、11月这两个月的加班费减半,每晚为5元。广大职工纷纷表示不满,要求如数照发。厂里以产品积压、资金周转不灵为由加以拒绝。职工便向市劳动争议仲裁委员会提出申诉,要求厂里支付加班费。根据以上案例,回答下列问题:
广胜电器厂加班加点的做法是否合法?()

A. 合法,因为加班有相应的加班费
B. 合法,这是经过广大职工一致同意的
C. 不合法,我国劳动法第36条规定:“国家实行劳动者每日工作时间不超过8个小时,平均每周工作时间不超过44小时的工作制度。”从1995年5月1日起,国务院规定实行每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时的工时制度
D. 合法,这是为了厂子的效益和广大职工的利益

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