题目内容

在绩效反馈中，当主管人员问道“你以前做的很好，这次可能是失误，我想你下次不会出现同样的错误了”体现了（）反馈技巧。

A. 不随意打断下属
B. 多问少讲
C. 正面评价的同时指出不足
D. 对事不对人，尽量描述事实而不妄加评价

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A. 模拟式非线性补偿法
B. 非线性模－数转换补偿法
C. 数字式非线性补偿法
D. 线性模－数转换补偿法