公平理论认为,一个人在作出了成绩并取得报酬后,他不仅关心自己所得报酬的绝对值,而且关心自己所得报酬的()
A. 相对值
B. 相对量
C. 绝对值
D. 绝对量
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马斯洛需求层次理论认为()
A. 人的需求由低到高依次是生理需求、安全需求、尊重需求、社交需求、自我实现需求
B. 只有较低层次的需求得到满足后,才会产生高一级的需求
C. 人的不同发展阶段,其需求结构基本保持一致
D. 人是可以主动调整需要内容和结构的
通过和参照对象进行比较以获得激励的理论是指()
A. 强化理论
B. 马斯洛需要层次论
C. 双因素理论
D. 公平理论
按照期望理论,在()情况下激励力量为0
A. 效价等于0
B. 效价等于1.0
C. 期望值等于1.0
D. 期望值等于0
没有在马斯洛的需要层次理论中列出是()
A. 安全需要
B. 自我实现需要
C. 心理需要
D. 尊重需要