A. 职位差别 B. 信息传递链 C. 能力因素障碍 D. 团体规模
A. 先入为主 B. 刻板效应 C. 晕轮效应 D. 选择性知觉
A. 对 B. 错
A. 重视整体利益,强调责任奉献 B. 推崇仁爱原则,注重以和为贵 C. 注重人伦关系,重视道德义务 D. 强调道德修养,注重道德践履