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为苏州企业延揽人才作出突出贡献,单年度延揽符合《关于鼓励企业通过人才中介机构招才引智的实施办法(试行)》规定条件的人才()的人才中介机构,可一次性给予5万元奖励。

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人力资源服务机构为具有本市户籍的登记失业人员提供免费就业服务后实现就业,签订1年以上劳动合同并()的,按()标准给予职业介绍补贴,对其中属于()的按照每人1000元标准给予补贴。

(),分为自然人商务服务领域失信行为、社会服务领域失信行为、社会管理领域失信行为和重点职业人群失信行为。自然人失信行为按照严重程度从低到高划分为3个等级,分别是()。

劳动合同法规定:用人单位应当建立职工名册备查。职工名册应当包括劳动者姓名、性别、()、户籍地址及现住址、联系方式、()、用工起始时间、劳动合同期限等内容。

社会法人失信行为,分为()失信行为和()失信行为。社会法人失信行为按照严重程度从低到高划分为3个等级,分别是一般失信行为、较重失信行为和严重失信行为。

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