人力资源市场是个相当特殊的市场,这是由劳动力要素区别于其他生产要素的特殊性决定的。请简述人力资源市场的特点
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服务质量评估是依据服务质量标准,运用定性或者定量的方法,对服务质量水平进行评价的过程。你是人力资源部门负责人,所在企业要对整个招聘外包活动效果进行评价,考察招聘目标的实现程度。你会从哪些方面进行考察
岗前培训是指对新员工进行的导向性培训,即对新员工进行职业道德、基础技术理论、生产工艺和实际操作技术、劳动纪律等方面的教育,使他们初步了解企业的生产、工作特点,自觉遵守企业各项规章制度,接受企业文化。请您简要分析岗前培训的实施步骤
为应对我国人力资源服务行业面临的总体水平不高、国际竞争力弱等问题,哪些政策有助于推动人力资源服务业未来的发展