A. 9-13年 B. 15-20年 C. 15-19年 D. 4-15年
A. 团队领导注重目标管理的领导方式 B. 重视普通成员的意见 C. 信任人担不苛求 D. 以信任来激发人的责任心
A. 正确 B. 错误