题目内容

宽带薪酬的设计原则有

A. 公平性原则
B. 战略匹配原则
C. 竞争性原则
D. 文化适应原则
E. 全面激励原则

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

薪酬标准档次的调整有

A. “质变”晋档
B. “技变”晋档
C. “学变”晋档
D. “龄变”晋档
E. “考核”晋档

绩效管理的核心是

A. 绩效沟通
B. 绩效辅导
C. 绩效反应
D. 绩效计划

对于科技组织的绩效考评，主要考评的指标昱

A. 工作成果
B. 工作时间
C. 工作方式
D. 工作过程与工作成果

常见的考评尺度有

A. 量词式的考评标准
B. 等级式的考评标准
C. 数量式的考评标准
D. 定义式的考评尺度
E. 价值衡量的考评尺度