《劳动合同法》规定，企业需要裁减人员二十人以上或者裁减人员不足二十人但占职工总数的百分之十以上的，对“裁减人员的程序”表述最准确的是（）
A. 提前三十日向工会或者全体职工说明情况
B. 听取工会或者职工的意见
C. 将裁减人员方案向劳动行政部门报告
D. 以上三项均包含
查看答案
《工资集体协商试行办法》规定，劳动保障行政部门应在收到工资协议15日内，对工资集体协商（）、工资协议的条款内容和（）等进行审查
A. 双方代表资格；执行情况
B. 双方代表资格；签订程序
C. 签订程序；执行情况
D. 签订程序；证明材料
《劳动合同法》规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向（）申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
A. 当地人民法院
B. 当地劳动保障行政部门
C. 当地人民法院或劳动保障行政部门
D. 劳动仲裁委员会
李某（17岁）是甲公司招用的职工，双方订立了书面劳动合同。在试用期内，李某为发泄对公司的不满，在公司生产的饮料中放入了污物。下列观点正确的是（）
A. 李某与公司之间订立的劳动合同无效
B. 甲公司可以解除与李某的劳动合同
C. 李某与甲公司之间订立的劳动合同是可撤销的合同
D. 在试用期内，公司不能解除与李某的劳动合同
马某由阳光劳务公司派往五湖公司担任驾驶员。因五湖公司经常加班且不发加班费，马某与之发生争议，申请劳动仲裁。关于本案仲裁当事人的确定，表述正确的是（）
A. 马某是申请人，五湖公司为被申请人
B. 马某是申请人，五湖公司和阳光劳务公司为被申请人
C. 马某是申请人，五湖公司为被申请人，阳光劳务公司可作为第三人参加诉讼
D. 马某和阳光劳务公司为申请人，五湖公司为被申请人
微信支付 
支付宝支付