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中庸之道型领导兼顾员工与任务，是最好的领导方式。

A. 对
B. 错

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传统特质理论认为领导者的特质可以通过后天培养。

A. 对
B. 错

建立愿景、事业导向、有效沟通、快速学习都是经济全球化对我国领导提出的新要求。

A. 对
B. 错

特质理论是通过从一群成功的领导人身上总结共性特征来总结成功领导人该具备的特质。

A. 对
B. 错

领导特质理论有助于我们确立选拔领导人的标准。

A. 对
B. 错