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根据Y理论,没有人愿意主动承担责任。

A. 对
B. 错

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奖金只能是保健因素,不能成为激励因素。

A. 对
B. 错

尚未满足的需要是产生行为的直接原因。

A. 对
B. 错

期望理论的核心是双向期望。

A. 对
B. 错

积极的Y理论是基于”自我实现人“人性假设。

A. 对
B. 错

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