题目内容

组织变革的基本目标是提高组织的适应能力，具体包括：

A. 提高组织的环境适应性
B. 提高管理者的环境适应性
C. 提高员工的环境适应性
D. 提高消费者的环境适应性

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在什么情况下，组织可能需要进行变革？

A. 决策缓慢，失误频繁
B. 沟通不畅，信息不灵
C. 机构臃肿，人浮于事
D. 分工不合理，工作相干扰

以下属于组织变革理论依据的是

A. 权变理论
B. 系统理论
C. 行为理论
D. 组织再造理论

一般而言，组织设计包括静态的设计和动态的设计两方面。

组织协调机制包括、、。