某连锁店6个分店的职工人数由小到大排序为12人、14人、15人、17人、18人、20人，其均值为（）。
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A1型题 下列手段中哪项对于急性应激障碍的治疗不恰当（）
A. 尽快脱离创伤情境
B. 教患者放松的方法
C. 给患者提供情感支持
D. 让患者少量饮酒缓解紧张情绪
E. 如果出现妄想，可肌注小剂量抗精神病药
关于一次性奖金的表述，说法错误的是（）。
A. 可以保障企业各等级薪酬范围的固定性
B. 长期执行可引导员工的积极行为
C. 在保持绩效和薪酬挂钩的情况下减少了因基本薪酬累加效应所引起的固定薪酬成本增加
D. 一次性给予员工一定数量的奖金，同时不累积加入员工的基本薪酬
既要考虑劳动者维持原来本人及其家庭基本生活，进行劳动生产力生产和再生产的最直接、最重要的费用来源的损失外，同时还要考虑伤害程度、伤害性质及职业康复等因素进行适当经济补偿。这描述的是工伤保险的（）。
A. 无过失责任原则
B. 损害补偿原则
C. 过失补偿原则
D. 预防、补偿和康复相结合的原则
在甩挂运输中，只有主车装卸作业时问加甩挂作业时间小于整个汽车列车（）才是合理的。
A. 停歇时间
B. 装卸时间
C. 运行时间
D. 工作时间
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