以期望理论为基础的波特-劳勒模型表明:职务工作中的实际成绩()
A. 主要取决于所作的努力
B. 主要取决于一个人做该项工作的能力(知识和技能)
C. 主要取决于一个人对所做工作的理解力(对目标、所要求的活动以及任务的其他要素的理解程度)
D. 在很大程度上受所作的努力的影响
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历史分析法把公共政策视为一个()
A. 现象
B. 个体
C. 过程
D. 人为结果
依靠()有助于提升政策执行力
A. 奖惩
B. 公务员
C. 领导
D. 宣传
政策调整是公共政策变动当中最()的一种形式
A. 常见
B. 少见
C. 特殊
D. 普通
公共政策问题的提出主体包括()
A. 政府部门
B. 政治领袖
C. 政党组织和利益集团
D. 大众传媒