传感器在地球表面以上、中层大气及以下的为空基观测,传感器在地球表面的为地基观测。
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税收的征收主体是(),征收客体是(),税收征收的目的是(),税收征收的依据是法律,凭借的是()。
H寿险公司的绩效管理体系已经推行了有一段时间,但是人力资源部门近期通过总结之后发现,公司在绩效管理方面仍然存在一些问题:比如,很多管理者不太理解如何建立起组织目标、部门目标和员工个人目标之间的联系,同时为下属制定的目标不够科学,到最后很难进行考核;有些管理人员不了解如何对员工进行绩效评价面谈,结果导致要么面谈流于形式,要么不欢而散;还有一些管理人员在发现员工存在绩效不佳的情况之后,一味地责怪员工工作不积极,导致员工对绩效考核变得比较反感。为了将组织的战略目标最终分解为员工个人绩效目标,H寿险企业采用的做法是,首先选取对公司的效益和业务管理重点有重大影响的、相对可控的以及有很大改善潜力的指标,然后以鱼骨图的方式将这些指标层层分解,最终确定员工个人的绩效指标,这种方法被称为()。
A. 强制分布法
B. 关键绩效指标法
C. 关键事件法
D. 平衡计分卡法
尽管各种微型机的总线类型和标准有所不同,但大体上都包含3种不同功能的总线,即()、()、()
承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人给付报酬的合同。承揽包括()
A. 加工
B. 定作
C. 修理
D. 复制、测试、检验等工作