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请论述人力资源管理的发展趋势。

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试述岗位分类的一般步骤和方法。

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行政事业单位，根据国家规定可以举借债务的单位应当建立健全债务内部管理制度，明确债务管理岗位的职责权限，不得由一人办理债务业务的全过程。大额债务的举借和偿还属于重大经济事项，应当进行充分论证，并由（)决定。

A. 单位负责人
B. 财务部门
C. 单位领导班子集体研究
D. 党委书记