题目内容

某企业规定，员工上班迟到一次，扣发当月50 070的奖金，自此规定出台之后，员工迟到现象基本消除，这是________的强化方式。

A. 正强化
B. 负强化
C. 惩罚
D. 忽视

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________是美国心理学家亚当斯于1960年首先提出的，也称为社会比较理论。

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