题目内容

填空题:绩效计划是一个确定组织对员工的并得到的过程。

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

判断题:绩效计划的过程是一个双向沟通的过程,这就意味着绩效计划管理人员和被管理人员在绩效计划中都负有责任。

A. 对
B. 错

判断题:“会哭的孩子有奶吃”的职场经验总结:工作中学会“会哭点”,但更要的是“有能耐吃”。

A. 对
B. 错

宴会台型设计的应做到（）。

A. 因地制宜
B. 突出主桌
C. 整齐有序
D. 方便用餐与服务
E. 特色鲜明

宴会台型设计“因地制宜原则”要求充分考虑宴会厅场地的（）因素。

A. 大小
B. 形状
C. 光线
D. 装修