题目内容

（）是指企业在经营管理过程中，有计划、有目的、有步骤地对其成员进行培养、训练活动，通过这种活动提高成员的协作精神、合作意识，使其成为企业的发展目标而努力工作。

A. 团队作用
B. 团队精神
C. 团队利益
D. 团队建设

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更多问题

受力较大的T形或十字焊接接头，在相同强度条件下，应采用开坡口的角焊缝，这样比一般角焊缝可大大（）。

A. 减少焊缝金属，减少焊接变形量
B. 减少焊缝金属，增加焊接变形量
C. 增加焊缝金属，减少焊接变形量
D. 增加焊缝金属，焊接变形量为零

开展课程体系设计前期工作有：确定起草部门或具体负责人员、（）、时间安排、质量要求和工作流程等。

A. 设定课程体系目标
B. 收集岗位规范
C. 人员分工
D. 确定课程体系重点内容

薄板焊后矫正变形需要锤击时，应采用（）。

A. 木锤
B. 铁锤
C. 铝锤
D. 铜锤

培训教材的系统性提现在教材内容既要相对独立，又要注重（）的相互联系。

A. 技巧上
B. 方法上
C. 理论与技能
D. 内容间