题目内容

某企业部门经理,现年50岁,60岁退休,但在65岁之前无法领取企业提供的退休金,他希望购买一个保单,为退休后、领取企业退休金前的5年时间提供定期给付。此时,他可以购买一个10年后开始给付、给付期间为5年的固定支付的年金产品。这种年金产品按年金给付终止时间分属于()。

A. 终身年金
B. 限期生存年金
C. 固定年金
D. 延期年金

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个人退休计划即基于个人退休生活需求,统筹安排(),从而保证实现退休生活目标的财务安排。

A. 个人养老储蓄
B. 企业年金
C. 住房和医疗
D. 个人收入和资产管理

下面哪些是退休计划的主要理财工具()。①保险;②储蓄;③基金;④信托。

A. ①②③④
B. ②③④
C. ②③
D. ①②

人员获取是指()。人员获取的工作内容包括三方面:()、()、()。

工作分解结构是一种层次化的(),是将项目按一定的方法划分为可以管理的项目单元,通过控制这些单元的()、()和(),使它们之间的关系协调一致,从而达到控制整个项目目标。