题目内容

关于管理者个人权力的特点,表述错误的是:()

A. 主体自身修养引起下属的信赖和服从
B. 是管理者权力的基础
C. 更能使被管理者信服
D. 由内在因素起作用

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A. 企业所有
B. 能够给企业带来价值
C. 能用货币计量
D. 以上都包括

医疗机构配制的制剂不得以任何形式发布广告。()

在行动“五动”理论中,持续不断地做某件事所产生适应、习惯阶段是:()

A. 启动
B. 百动
C. 自动
D. 乐动

管理者确认员工在匹配职责与能力时,存在问题的方式不包括:()

A. 考察工作过程
B. 确认职责的暂代
C. 考察完成的实际成果
D. 将员工岗位职责纳入工作计划

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