题目内容

情境领导理论认为，适宜采用说服型领导方式的员工成熟度类型是（）

A. 能力低，动机水平低
B. 能力低，动机水平高
C能力高，动机水平低
D. 能力高，动机水平高
E. 能力中等，动机水平低

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