题目内容

劳动合同变更的条件有（）

A. 订立劳动合同所依据的法律发生变化
B. 订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行
C. 一方提出书面申请，并通知对方
D. 订立劳动合同所依据的行政法规、规章制度发生变化
E. 用人单位经营遇到重大困难

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