题目内容

以下不属于尊重人的领导行为方式的表现的是()
A礼貌待人，提供组织成员发展职业能力的机会和条件
B信任人但不苛求人，以信任来激发人的责任心，懂得正面应用皮格马利翁效应
C肯定成员的成就，以万事拜托的态度对待部属
D组织成员的良好品格给予反馈

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()更多注重中期目标和绩效
A组织高层
B组织中层
C组织底层
D组织基层

对于创新素质的说法不正确的是：()
A所谓创新素质，概括地说，就是创造发明的能力
B创新意识是天生就有的，但是是也可通过后天有目的的培养而获得
C真正的创新素质是学习与创造的有机统一
D创新素质对于国家和经济的发展非常重要

潜能的发挥有否，关键在于：()
A技术水平
B思维能力
C团队亲和力
D工作心态

高效的创造性的学习方法，必须从()开始
A认识不良学习习惯并将其打破
B培养良好的学习习惯开始
C形成自己的学习风格
D模仿有成就的人的学习方法开始