领导是为了维持秩序，在一定程度上实现预期的计划，是事物能够高效地运转，而管理者则能带来变革，通常是剧烈的积极的变革。
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领导者的权力来源于职位权利、参照权利和专家权利。
A. 对
B. 错
领导者特质理论认为，成功的领导基于领导者个人特质，并且这种特质只存在于少数的英雄人物身上。
A. 对
B. 错
勒温等人的研究结果显示，民主型领导方式一般要比独裁型领导方式来得更有效。
A. 对
B. 错
如果高层管理团队是高度分散的，只是单个管理者的结合，而非一个团队，那么其整体特征对组织绩效的影响就不大。
A. 对
B. 错
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