A. 主管所处的管理层次较高。 B. 计划制定的详细周到。 C. 主管的综合能力,理解能力,表达能力强。 D. 下属的工作地点在地理上比较分散。 E. 工作环境稳定,变化不大。
A. 因人设职与因事设职相结合。 B. 命令统一。 C. 人人有事做。 D. 尽量减轻主管管理者的压力,多设副职 E. 权责对等。